不交社保去哪儿举报-2/公司不交社保方式:拨打12333举报；登录当地社会保险行政部门网站举报；直接到当地社会保险行政部门举报；其他人。如何不买社保举报法律分析:公司不买社保是违法行为，请依法向社会保险行政部门举报举报，社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征缴机构、财政部门、审计机关依法处理属于本部门、本机构职责范围内的举报投诉；公司不交如何投保举报-2/公司不交社保方式如下:1，拨打12333举报；2.登录当地社会保险行政部门网站举报；3.直接去当地社会保险行政部门举报。
不交社保部门向当地劳动保障监察部门投诉。用人单位不为员工缴纳社保，会损害员工的劳动权益。职工一旦工伤，可能会因为没有社保而影响工伤认定，甚至伤残鉴定。如果你的用人单位不给你买社保，你可以向当地劳动保障监察部门投诉。根据相关法律规定，单位为员工办理参加社会保险手续，为员工缴纳社会保险费是他的义务，个人承担的部分由单位从本人工资中代扣代缴。
公司未依法为员工缴纳社保，建议先收集双方劳动关系的证据，再向劳动局或社保局投诉举报，要求用人单位为其缴纳社保。我国《劳动法》和《社会保险法》都明确规定，为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制的特征，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担这一法定义务。劳动关系的证据:1。双方签订的劳动合同；2.工资卡、工资存折、公司盖章确认的工资条或记录、公司盖章的员工花名册；3.用人单位缴纳各项社会保险费和为劳动者购买商业保险的记录；4、用人单位发给劳动者的《工作证》、《服务证》等能够证明身份的证件；5.员工填写的《登记表》、《登记表》等招聘记录；6.由雇主盖章的出勤记录；7.公司出差的证明，如从公司客户处获得的证据；8.同事的证词等。
1。可以找社保征收机构或者打12333投诉。2.【法律依据】3。《劳动合同法》第七十四条规定，县级以上地方人民政府劳动行政部门依法对劳动合同制度的下列实施情况进行监督检查:4。(一)用人单位制定的与劳动者切身利益直接相关的规章制度及其实施情况；5.(二)用人单位与劳动者订立和解除劳动合同的情况；6、(三)劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况；7、(四)用人单位遵守国家有关劳动者工作时间和休息休假规定的情况；8.(5)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低工资标准的情况；9、(六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；10.(七)法律法规规定的其他劳动监察事项。
