法律分析:1。只有社保补差额，没有补差额人数:1。社保差额:指社保局当年申报公布的社保平均数-。2.比如当年社保缴费工资平均3000元，企业申报为2980元。只要是在职参保的员工，每个月都需要缴纳20元的差额。二、社会保险:1、指国家为了预防和分担养老、失业、疾病、死亡等社会风险，
5、什么是社保 差额,是由自己 缴纳还是有用人 单位 缴纳你好:根据你的叙述，公司的做法是正确的，原因如下:一般在每年年初，当地上一年度职工平均工资尚未公布之前，企业和职工的缴费基数暂按上一年度核定的缴费基数缴纳，待上一年度职工平均工资公布后再进行调整，职工平均工资公布前少收的保险费将予以补足。本人在社保中心缴纳，缴费比例20%。公司代扣，个人每个月扣8%，-3上缴纳22%左右。
6、河北省 差额拨款事业 单位工作人员基本 养老保险暂行办法国内大部分地区单独设立:机关事业单位养老保险中心。机构养老保单咨询(例如:河北省邯郸市)1。什么单位和人员应该参加事业单位-3养老保险？机关事业单位单位有劳动合同的劳动者差额三资企业单位自收自支企业单位从业人员、外来人员进入人才市场、事业单位单位就业。2.机构提高保险费的原则是什么单位-1？
/123，456，789-1/提高保险费的原则是:“以支出定收入，有所节约，有所积累”，每年积累规模一般为一至两个月/123，456，789-1/黄金支出。按照“国家或单位和个人合理分担”的原则，目前我市确定缴费比例为27%，其中单位按职工工资总额的20%缴纳，个人按本人工资的7%缴纳，流动人员按个人工资的27%缴纳。
7、 差额事业 缴纳 养老保险,还用补记职业年金吗?如果个人有-2养老保险，还需要缴纳职业年金，则职业年金属于养老保险的补充保险制度。根据《政务道单位职业年金办法》第二条规定，本办法所称职业年金是指机关事业单位单位及其工作人员在参加机关事业单位保险单位Basic养老的基础上建立的补充。第四条职业年金所需费用由企业和员工共同承担。-3缴纳职业年金费用比例为单位工资总额的8%，个人缴费比例为本人缴费工资的4%，由单位代扣代缴。
8、10年前的 养老保险 差额能补交吗?法律主观性:养老补交是可以的。个人只需要拿着社保局提供的收据和金额到指定的邮局缴纳即可。如果是单位，由地税局单位。只要个人与用人单位存在劳动关系单位提供有偿劳动，用人单位单位就应与个人签订劳动合同，并为其办理基本养老保险。因此，岗位单位应从与员工建立劳动关系之日起投保缴纳社保费用。
如果目前参保，单位填写《社会保险费不正确征收申请表》(一式两份，加盖公章)。如果补缴涉及3个月以上，还必须提供劳动合同原件。就近选择任一区局办税服务厅办理。办理时间为每月6日至月末最后一个工作日。已经参加社会保险的企业因办理社会保险户、合并户、转移职工社会保险关系、签订劳动合同滞后等原因未及时缴纳社会保险费，新建企业未按规定及时办理社会保险登记，需要缴纳社会保险费的，应当按规定缴纳社会保险费。
9、 差额 单位让你交全额工资的 养老保险怎么办Career-3养老保险分为两部分，一部分是个人缴纳一部分是-3缴纳。全额和差额career 单位的区别在于，全额的career单位是由财政养老保险代扣的，也就是说，你拿不到工资，人家会从你身上扣，但还在工资单里，自收自支企业的资金来源单位 is 单位自收自支，养老保险也有单位或者个人自己交，好像是先给你，再自己交回来。
