公司 养老不交保险是否违法【法律解析】公司不交保险金养老可以申请仲裁维权，要求单位退还保险金养老。企业不缴费养老保险、无锡企业养老保险缴费标准法律主体性:员工基本养老保险是社会保险的一种，公司无力缴纳社保，其中包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
1、在 无锡,五险一金是怎么交的?员工需要承担哪部分?准确的说是“五险一金”。你说的“六险”可能是医疗保险之外的补充医疗，是额外的。“五险一金”是指五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险是企业和个人缴纳的保费，工伤保险和生育保险则完全由企业承担。个人不需要缴费。
“五险一金”的缴纳比例是多少？目前北京养老保险缴费比例:单位20%(其中17%划入统筹基金，3%划入个人账户)，个人8%(全部划入个人账户)；医保支付比例:单位10%，个人2% 3元；失业保险缴费比例:单位1.5%，个人0.5%；工伤保险根据单位所属的行业范围确定其工伤率；生育保险缴费比例:单位0.8%，个人不缴费。
2、企业不给交 养老保险,属于违法吗?还能不能把以前没交的补上?如果补不...用人单位不为员工缴纳保险当然违法养老。员工可以督促用人单位为自己缴纳养老保险。如果催缴失败，可以向当地劳动监察部门投诉，主张自己的权益。这要看你签的劳动合同。也就是说，在这之前，如果劳动合同没有交养老保险，肯定是不会给你的。但从现在开始，你必须支付养老保险。雇主不缴纳社保是违法的。可以通过劳动部门申请落户，要求缴纳社保。
目前是6个多月，没有办法补；我国《劳动法》明确指出，用人单位需要与员工签订劳动合同，并依法为员工缴纳养老保险。用人单位不缴费养老保险是违法的，会受到相应的处罚。我国《社会保险征缴暂行条例》规定，用人单位未缴纳养老保险，代扣代缴社会保险费的，由劳动和社会保障部门或者税务机关负责限期缴纳。用人单位逾期不缴纳的，除欠缴费用外，还需从欠缴之日起按日加收千分之二的滞纳金，并对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员处五千元以上二万元以下罚款。
3、江苏 无锡交了9年社保已到退休年龄, 公司无法交社保,可以转回资阳老家吗...可以直接拨打所在地区的12333人力资源和社会保障服务热线，通过人工客服直接咨询社会保险经办等相关政策。这种情况可以异地转回老家，算连续缴费，对医保和社保没有影响。等你到了退休年龄，真的交不了社保。可以转回老家，但只能转到养老 insurance的个人账户，可以累计年限。医保是没有办法转移的。
